Abogados de Despido en Alhaurín el Grande
Rojano Vera Abogados
Si te han despedido, tienes poco tiempo para reaccionar. El plazo para reclamar un despido es de 20 días hábiles, por lo que revisar tu caso cuanto antes puede ser decisivo para no perder derechos.
En Rojano Vera Abogados contamos con más de 20 años de experiencia defendiendo a trabajadores en procedimientos por despido, finiquitos incorrectos, indemnizaciones mal calculadas y reclamaciones laborales.
Analizamos la carta de despido, revisamos tu contrato, nóminas y antigüedad, calculamos lo que te corresponde y te explicamos con claridad si puedes reclamar un despido improcedente, nulo o cantidades pendientes.
Si necesitas un abogado especialista en despidos en Alhaurín el Grande, te ayudamos desde el primer día con una estrategia rápida, clara y eficaz. También atendemos casos de trabajadores de Monda, Guaro, Coín, Cártama y Alhaurín de la Torre.
- 1ª Consulta gratuita
- Financiación sin intereses
6 despachos en Málaga
Estamos cerca de ti. Puedes acudir a nuestras sedes en Fuengirola, Málaga Centro, Teatinos, Cártama, Vélez-Málaga y Alhaurín el Grande, o recibir atención online si no puedes desplazarte.
Sea cual sea tu situación, te asignaremos un abogado laboralista especializado en despidos para ayudarte a reclamar lo que te corresponde.
- Actuamos con rapidez: el plazo para reclamar un despido es de 20 días hábiles.
- Trato directo: hablarás desde el primer momento con un abogado laboralista.
- Compromiso real: defendemos tu caso como si fuera el nuestro.
- Cálculo completo: revisamos indemnización, finiquito, vacaciones, salarios y pagas pendientes.
En Rojano Vera Abogados estamos preparados para luchar por tus derechos y ayudarte a reclamar lo que te corresponde por ley.
Solicita tu consulta gratuita lo antes posible y evita que se te pase el plazo para reclamar.
¿Qué hacemos si has sido despedido?
Te ofrecemos asistencia en cualquier tipo de despido:
- Despido disciplinario.
- Despido objetivo.
- Despido improcedente.
- Despido nulo.
- Despido colectivo.
- Extinción verbal del contrato.
- Finalización irregular de contrato temporal.
- Despido durante baja médica, embarazo o reducción de jornada.
También defendemos tu caso si te despiden por motivos falsos, como bajo rendimiento, robo, faltas de asistencia o incumplimientos que no se ajustan a la realidad.
¿Qué indemnización me corresponde si el despido es improcedente?
Si el despido se declara improcedente, puedes tener derecho a indemnización. De forma general, se calcula así:
- Relaciones anteriores a febrero de 2012: 45 días por año trabajado.
- A partir de febrero de 2012: 33 días por año trabajado.
Además, en determinados casos pueden reclamarse salarios de tramitación, cantidades pendientes, vacaciones no disfrutadas o errores en el finiquito.
¿Me pueden despedir por bajo rendimiento?
Solo si la empresa puede demostrarlo con datos objetivos, reales y suficientemente acreditados. Si no existe prueba o la causa no está bien justificada, el despido puede ser declarado improcedente.
Revisamos tu caso y te indicamos si existen opciones de reclamación.
¿Es posible reclamar si el finiquito está mal?
Sí. Calculamos correctamente tu finiquito y comprobamos si faltan cantidades por salarios, pagas extra, vacaciones, horas extra, complementos o indemnización.
Si detectamos errores, reclamamos lo que te corresponde por vía legal.
¿Qué diferencia hay entre despido procedente, improcedente y nulo?
- Procedente: cuando la empresa acredita una causa legal válida.
- Improcedente: cuando la causa no está suficientemente justificada o existen defectos formales.
Nulo: cuando se vulneran derechos fundamentales o situaciones especialmente protegidas, como embarazo, reducción de jornada o discriminación.
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Consulta gratuita con nosotros
En Rojano Vera Abogados contamos con un equipo experto en distintas áreas del Derecho. Pide tu consulta gratuita con un abogado especialista. Disponemos de 6 sedes en Málaga: Fuengirola, Málaga Centro, Teatinos, Cártama, Vélez-Málaga y Alhaurín el Grande.
Abogado indemnización por despido Cártama
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